CROの世界ブランドとしての
過去・現在・未来
国内の臨床開発に対する専門的知識と
グローバルの豊富な経験とノウハウを
併せ持つ新日本科学PPDのアウトラインを知ってください。
1957年
No.1
640人
日本国内において60年以上にわたって
CRO業界を牽引
47カ国
35,000人超
世界のCRO業界を牽引する
グローバルCRO
歴史ある日本企業とグローバル企業は、
お互いの文化がぶつかり合うか、どちらかのやり方にシフトしていくことが多いが、
新日本科学とPPDは試験領域から経営理念にいたるまで、もともと共通点が多かった。
試験領域
新日本科学の得意分野は腫瘍やがん試験などのオンコロジーであり、PPDもまたオンコロジーで世界の約30%の実績を有している。
企業理念
ビジネスの主軸を顧客に置くという「カスタマーフォーカスで、必要な患者さんに最善の試験をお届けする」ことを理念に掲げている。
人材
社内でプロを育てられる体系的な研修を提供しており、社員の職務上の知識やスキルアップを実現する制度が充実。
試験領域
新日本科学の得意分野は腫瘍やがん試験などのオンコロジーであり、PPDもまたオンコロジーで世界の約30%の実績を有している。
企業理念
ビジネスの主軸を顧客に置くという「カスタマーフォーカスで、必要な患者さんに最善の試験をお届けする」ことを理念に掲げている。
人材
社内でプロを育てられる体系的な研修を提供しており、社員の職務上の知識やスキルアップを実現する制度が充実。
2015年4月 合弁企業
POINT1
悪性腫瘍や中枢神経系疾患、循環器系疾患、代謝・内分泌系疾患など、
約300件以上にのぼる幅広い疾患領域の試験の実績とノウハウを活かし臨床試験を受託。
POINT2
グローバルスタディ(世界同時治験)とは複数の国や地域で同時に行われる治験。
世界規模で新薬の開発に取り組むことにより、
新薬承認の遅延―ドラッグ・ラグの解消や、開発期間の短縮が期待される。
世界 47 カ国 ------------------ 94 拠点
日本国内 3 拠点 ------------------ 900 名以上の人員
POINT3
新日本科学PPDは即戦力を必要としません。なぜならば約6ヶ月間の自社研修を通して、社内で「即戦力」を産み出すことが可能だからです。
社員同士互いを尊重し、個性を大切にする雰囲気があります。継続的に成長する組織であるために、互いに切磋琢磨しながら成長を続けていけます。